Thema des Buches ist die praktische Managementtätigkeit. Das Wissen von Etwas begründet noch keine Kompetenz. Erst das richtige Anwenden dieses Wissens (die praktische Umsetzung) generiert sie. So möchte das Buch die Brücke von der Management-Theorie (Know-how) zur praktischen Essenz (Do-How) schlagen. Dies erfolgt mittels Übungen, Fallbeispielen und Hinweisen zur Selbsteinschätzung und -steuerung.
In Kombination mit diesem Buch bietet die Homepage http://www.shared-knowledge.com für Manager ein Forum für Reflexionsfragen, für Berater und Dozenten Abbildungen und inhaltliche Zusammenfassungen in PowerPoint und schließlich für Studenten aus höheren Semestern viele Fragestellungen, Übungen und Praxisbeispiele mit Lösungen.
Das Buch richtet sich an ambitionierte Mitarbeiter, Jungmanager, aber auch erfahrene Manager. Für sie bietet es einen aktuellen, prägnanten Überblick der wichtigsten Aspekte rund um das Management. Dabei wird nicht nur Bekanntes kurz und knapp präsentiert, sondern auch neue Blickwinkel gewährt. So bietet sich eine konsequente Betrachtung der Managementthematiken aus systemischer, kommunikativer und interaktiver Sicht. Schließlich sind auch Studenten aus höheren Semestern als Zielgruppe zu nennen, die auf knapp 250 Seiten einen aktuellen, praxisrelevanten Einblick in die Welt des Managements bekommen.

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